| Поле | Инд. | ПП | Название | Значение |
|---|---|---|---|---|
| Тип записи | a | |||
| Библиографический уровень | m | |||
| 001 | Контрольный номер | RU\TSPUSRL\book\316857 | ||
| 005 | Дата корректировки | 20230418112329.0 | ||
| 008 | Кодируемые данные | 110526s2010 RU a j 000 1 rus u | ||
| 017 | a | Номер государственной регистрации | 10-16324 | |
| 020 | a | ISBN | 978-5-16-003946-6 | |
| 040 | c | Служба, преобразующая запись | ЛИБНЕТ | |
| c | Служба, преобразующая запись | РГБ | ||
| a | Служба первич. каталог. | НБ ТвГУ | ||
| 041 | 0_ | a | Код языка текста | rus |
| 044 | a | Код страны публикации | RU | |
| 080 | a | Индекс УДК | 005.734(075.8) | |
| 080 | a | Индекс УДК | 005.336.6(075.8) | |
| 080 | a | Индекс УДК | 316.7:316.35(075.8) | |
| 084 | a | Индекс другой классификации/Индекс ББК | С55-3я73-1 | |
| 084 | a | Индекс другой классификации/Индекс ББК | С823.3я73-1 | |
| 090 | a | Полочн. индекс | С55 | |
| x | Авторский знак | С 60 | ||
| 100 | 1_ | a | Автор | Соломанидина Татьяна Оттовна |
| q | Полное имя | Соломанидина Т. О. | ||
| 245 | 10 | a | Заглавие | Организационная культура компании |
| b | Продолж. заглавия | учебное пособие для студентов вузов, обучающихся по специальности "Экономика труда" и другим экономическим специальностям | ||
| 250 | a | Основные сведения об издании | 2-е изд., перераб. и доп. | |
| 260 | a | Место издания | Москва | |
| b | Издательство | ИНФРА-М | ||
| c | Дата издания | 2011 | ||
| 300 | a | Объем | 623, [1] с. | |
| b | Иллюстрации/ тип воспроизводства | ил., табл. | ||
| c | Размеры | 22 см | ||
| 440 | _0 | a | Серия | Высшее образование |
| 504 | a | Библиография | Библиогр. в подстроч. примеч. | |
| 520 | 0_ | a | Аннотация | В учебном пособии рассмотрены актуальные вопросы диагностики и развития организационных культур компаний, совершенствующих стратегии управления человеческими ресурсами в условиях рыночной перестройки бизнеса: сущность культуры, ее элементы, способы возникновения и закономерности развития, методы диагностики и развития и др. Сочетание глубоких теоретических и практических исследований позволяет использовать книгу в качестве не только учебного пособия для студентов, аспирантов и слушателей МБА, изучающих дисциплины "Управление персоналом", "Организационное поведение", "Организационная культура", но и практического пособия для менеджеров и руководителей, занимающихся вопросами исследования культуры своих компаний. |
| 653 | 0_ | a | Ключевые слова | Аттестация персонала |
| a | Ключевые слова | Корпоративные кодексы | ||
| a | Ключевые слова | Лидерство | ||
| a | Ключевые слова | Менеджмент | ||
| a | Ключевые слова | Мотивация персонала | ||
| a | Ключевые слова | Обучение персонала | ||
| a | Ключевые слова | Организации | ||
| a | Ключевые слова | Организационная культура | ||
| a | Ключевые слова | Персонал организации | ||
| a | Ключевые слова | Социология организаций | ||
| a | Ключевые слова | Управление организацией | ||
| a | Ключевые слова | Управление персоналом | ||
| a | Ключевые слова | Учебники для вузов | ||
| 852 | 41 | i | Расстановочный признак | Проверка 2023 |
| 901 | t | Тип документа | m | |
| 910 | a | Гриф есть** | ||
| 920 | a | Оператор | Стру | |
| a | Оператор | Поля | ||
| 930 | a | Новая/Ретро | учебники | |
| 940 | a | ФУС | ||
| d | организационная культура | |||
| 952 | c | Вид литературы | К ру | |
| 954 | a | Дата поступления на обработку | 20111215 | |
| e | Дата перешифровки | 20230418 | ||
| 990 | a | Автор заказа (DOS) | каф. менеджмента | |
| b | Заказано (DOS) | 7 |