Выбор БД
Тип поиска
Сортировать по:
1. Книга
bookCover
Армстронг Майкл.
Management. Управление людьми : как эффективно руководить командой, добиваться лучших результатов и решать любые проблемы / Майкл Армстронг ; перевод с английского В. Зверяевой. - Москва : АСТ : ОГИЗ, 2022. - 222 с. : ил. - (Взламывая карьеру). - Библиогр.: с. 214-217. - ISBN 978-5-17-119780-3 : 270.00.
Авторы: Армстронг Майкл, Зверяева Вера
Шифры: У240 - А 83
Ключевые слова: Экономика труда, Экономика Великобритании, Великобритания, Труд, Кадры, Персонал, Руководитель, Управление персоналом, Менеджмент
Экземпляры: Всего: 1, из них: к9-1
Подробнее
Аннотация: Чтобы руководить людьми, мало быть профессионалом в своей области - нужно также быть стратегом и психологом, то есть знать наверняка: как грамотно организовать работу и мотивировать коллег; как правильно формировать и оценивать коллектив; когда и как делегировать обязанности; как разрешать конфликты между подчиненными. Из этой книги вы узнаете, какие существуют виды руководства и какие из них избирают для себя успешные лидеры и компании. Вы разберетесь в теории мотивации и познакомитесь с принципами проведения эффективного собеседования. Благодаря упражнениям и пояснениям к ним вы не только получите полезные знания, но и отработаете нужные навыки.
2. Книга
bookCover
Далио Рэй.
Принципы. Жизнь и работа / Рэй Далио ; перевод с английского Юлии Константиновой. - 8-е изд. - Москва : Манн, Иванов и Фербер, 2022. - 603, [1] с. : ил. - (Серия "Рэй Далио. Легендарный инвестор"). - Библиогр.: с. 599-601. - ISBN 978-5-00195-184-1 : 950.00.
Авторы: Далио Рэй, Константинова Юлия
Шифры: У9(7США) - Д 15
Ключевые слова: Экономика США, США, Инвестиционные компании США, Корпоративное управление, Управление фирмой, Организация управления, Корпоративная культура, Менеджмент
Экземпляры: Всего: 1, из них: к9-1
Подробнее
Аннотация: Рэй Далио вырос в обычной семье со средним достатком, а теперь он входит в список 100 самых влиятельных людей планеты (по версии Time) и 100 самых богатых людей в мире (по версии Forbes). Основанная им в 26 лет инвестиционная фирма Bridgewater Associates в течение следующих 40 лет стала пятой по важности частной компанией в США (по версии Fortune). Секрет ее устойчивости и успеха в том, что Рэй Далио в своей жизни и работе неукоснительно придерживается универсальных принципов, которые постепенно выкристаллизовались из закономерностей побед и поражений. Сила этих личных принципов такова, что они изменили всю отрасль (журнал CIO даже назвал Далио "Стивом Джобсом инвестирования"). Все правила жизни и работы американского миллиардера вы найдете в этой книге. Вполне возможно, что после ее прочтения ваша жизнь уже не будет прежней
3. Книга
bookCover
Форсайт Патрик.
Управление временем : как стать организованным, продуктивным и достигать целей / П. Форсайт, перевод с английского Д. Лях. - Москва : АСТ, 2022. - 223, [1] с. - (Взламывая карьеру). - ISBN 978-5-17-120170-8 : 45.00.
Авторы: Форсайт Патрик, Дях Д.
Шифры: У291.2 - Ф 79
Ключевые слова: Тайм-менеджмент, Управление временем в организации, Организация труда, Экономика организации, Внутрифирменное планирование
Экземпляры: Всего: 1, из них: к9-1
Подробнее
Аннотация: В течение дня мы принимаем множество решений: когда и как выполнить ту или иную задачу, сколько уделить ей внимания и можно ли в этот момент отвлечься для беседы с коллегой. Все они связаны с умением управлять временем и влияют на нашу продуктивность. В этой книге вы найдете простые правила эффективного тайм-менеджмента и узнаете, как оценивать задачи и сортировать их по степени важности, грамотно работать с бумажным документооборотом, выстраивать взаимодействие с коллегами и подчиненными, не приводящее к временным тратам, организовывать и очищать от лишнего рабочее пространство, проводить деловые встречи и отвечать на электронные письма, не затрачивая много времени.
4. Книга
bookCover
Лембик Сергей Анатольевич.
Управляй-ка : практика эффективного менеджмента / С. А. Лембик. - Москва : Де'Либри, 2022. - 504, [2] с. : ил., табл. - ISBN 978-5-4491-1159-3 : 520.00.
Шифры: У291.2 - Л 44
Ключевые слова: Менеджмент, Экономика организации, Управление персоналом предприятия, Управление рисками предприятий, Корпоративная этика, Корпоративная культура, Авторитет руководителя, Урегулирование конфликтов, Особенности управления предприятием ЖКХ
Экземпляры: Всего: 1, из них: к7-1
Подробнее
Аннотация: Несложные полезные инструменты управления рисками и проблемами, персоналом и конфликтами серьезного предприятия в помощь бизнес-лидеру, топ-менеджеру, управленцу среднего звена, будущим, начинающим бизнесменам и управленцам, всем тем, кто интересуется менеджментом, искусством управления предприятием и коллективом. Темы и вопросы, которые я здесь рассматриваю и делюсь простыми советами: загоризонтное мышление и правильное целеполагание, стратегия и концепция развития предприятия и бизнеса; корпоративная этика, корпоративная культура, методы и формы мотивации персонала, формирование команды; авторитет руководителя, лидерские качества и методы управления персоналом, проблемы современного менеджмента крупных предприятий, дисциплинарная практика, этика поведения ключевых сотрудников, примеры и способы урегулирования конфликтов, аттестация ключевого персонала и его рейтинги; значение и методы информационной работы, внешний и внутренний пиар, обеспечение имиджа и информационной безопасности предприятия; эффективная система управления, структурирование предприятия, автоматизация управления с контролем исполнительности, многоуровневая система дистанционного контроля, система и формы совещаний; организация всесторонней безопасности предприятия (внешней и внутренней), включая информационную; особенности управления предприятием ЖКХ - управляющей компанией, способы преодоления ее насущных проблем и рисков; картельное взаимодействия
5. Документ
bookCover
Маркова Е. С.
Цифровая трансформация государственного управления: теория, методология, практика [Электронный ресурс] : монография / Е. С. Маркова, А. Е. Кисова, Н. Н. Зюзина; Маркова Е. С.,Кисова А. Е.,Зюзина Н. Н. - Липецк : Липецкий ГТУ, 2022. - 170 с. - Книга из коллекции Липецкий ГТУ - Экономика и менеджмент. - ISBN 978-5-00175-112-0.
Авторы: Маркова Е. С., Кисова А. Е., Зюзина Н. Н.
Ключевые слова: государственное управление, цифровизация, региональный менеджмент
Ссылка на ресурс: https://e.lanbook.com/book/296030
Ссылка на ресурс: https://e.lanbook.com/img/cover/book/296030.jpg
Подробнее
Аннотация: Монография посвящена исследованию актуальных теоретико-методологических и практических проблем цифровой трансформации государственного управления в современных условиях функционирования субъектов экономики. Систематизированы основные теоретические концепции стратегии цифровизации Российской Федерации. Обоснованы теоретические основы исследования функциональных областей и ключевых сегментов системы государственного управления. Материалы, представленные в монографии, могут быть полезны для научных работников, преподавателей, студентов, а также для всех, кто интересуется проблемами развития регионального менеджмента в условиях трансформации экономики.
6. Книга
bookCover
Особенности развития предпринимательской деятельности: зарубежная и российская практика : монография / Т. Т. Цатхланова [и др.]; Калмыцкий государственный университет имени Б. Б. Городовикова [и др.]. - Элиста : Калмыцкий государственный университет, 2021. - 262, [1] c. : ил., табл. - Библиогр.: с. 247-262. - ISBN 978-5-91458-386-3 : 350.00.
Авторы: Цатхланова Т. Т., Белкина Елена Николаевна, Эрендженова Динара Бадмаевна, Эрдниева Эльзата Викторовна, Курченков В. В., Набиев Р. А.
Шифры: У290 - О-75
Ключевые слова: Экономика России, Поддержка бизнеса в период пандемии, Предпринимательская деятельность, Государственная поддержка предпринимательства, Малый и средний бизнес, Малое предпринимательство в сфере образования, Образовательные услуги, Предпринимательство в строительстве, Строительство в России, Строительство в зарубежных странах, Предпринимательство в сфере медицинских услуг, Молодежное предпринимательство, Зарубежный опыт поддержки предпринимательства, Налогообложение малого бизнеса
Экземпляры: Всего: 2, из них: к7-2
Подробнее
Аннотация: Монография содержит основные результаты исследования коллектива авторов по проблемам поиска, формирования и стимулирования развития предпринимательской деятельности в современных условиях. В работе изучен зарубежный опыт развития и поддержки предпринимательства в различных сегментах, исследована отечественная практика функционирования малого и среднего бизнеса, в том числе на материалах Республики Калмыкия. На основе обобщения российского и международного опыта определены перспективные инструменты и меры стимулирования предпринимательской активности малых и средних предприятий. Монография предназначена для научных и практических работников, преподавателей, аспирантов и студентов магистратуры экономических вузов, специалистов, интересующихся проблемами развития предпринимательства.
7. Книга
bookCover
МакКорд Патти.
Сильнейшие. Бизнес по правилам "Netflix" / Патти МакКорд ; перевод с английского И. В. Савиной. - Москва : Бомбора : Эксмо, 2019. - 184, [1] с. - (Top business awards). - Указ.: с. 184-185. - ISBN 978-5-04-095557-2 : 500.00.
Авторы: МакКорд Патти, Савина И. В.
Шифры: У291.21 - М 15
Ключевые слова: Предпринимательство, Бизнес, Netflix, компания, Организационный менеджмент, Управление персоналом, Компании, Командный подход, Эффективное руководство, Киноиндустрия, История успеха
Экземпляры: Всего: 1, из них: к7-1
Подробнее
Аннотация: Netflix – одна из главных развлекательных компаний, поставщик и производитель фильмов и сериалов. Бывший директор по персоналу Netflix Патти Маккорд делится бесценным опытом создания команды мечты, нацеленной на общее дело. Книга о том, как воспользоваться уроками Netflix и применить разработанные принципы и практики в управлении компанией.
8. Книга
bookCover
Эллис Шон.
Взрывной рост : как современные быстрорастущие компании совершают успешный прорыв / Шон Эллис, Морган Браун ; пер. М. Чомахидзе-Дорониной ; науч. ред. и авт. предисл. В. Никишкин. - Москва : Библос, 2018. - 300 с. : ил. - Библиогр. в примеч.: с. 286-300. - ISBN 978-5-905641-44-2 : 600.00.
Авторы: Эллис Шон, Браун Морган, Никишкин Валерий Викторович, Чомахидзе-Доронина Мария
Шифры: У291.2 - Э 47
Ключевые слова: Компании (экон.), Менеджмент, Мировая экономика, Организация управления компанией, Зарубежный опыт управления, Бизнес-стратегии, Привлечение клиентов, Увеличение прибыли, Эффективность бизнеса
Экземпляры: Всего: 1, из них: к7-1
Подробнее
Аннотация: Сложно поверить, но когда-то Airbnb был «тайным оружием» фанатов туризма и любителей поваляться на диване, Pinterest - нишевым веб-сайтом, куда заглядывали только повара и мастера, Linkedln - эксклюзивной сетью для топ-менеджеров и рекрутеров высшего уровня, Facebook - ущербным свободным братом MySpace, a Uber - выскочкой без системы и организации и, конечно, без единого шанса на успех против такого Голиафа, как нью-йоркский Yellow Cabs. Как же эти компании выросли из скромных новичков в лидеров рынка? Вопреки распространенному мнению, они добились колоссальной популярности, не просто разработав блестящий продукт, а потом скрестив пальцы и надеясь, что он приживется. Фантастический успех этих компаний зиждется на тщательно продуманной и реализованной методологии. Эта методология называется взрывным ростом, и среди ее сторонников есть не только лучшие стартапы современности, но и такие компании, как IBM, WalMart и Microsoft, а также миллионы предпринимателей, маркетологов, менеджеров и управленцев, которые и составляют сообщество GrowthHackers.com. Метод взрывного роста значит для роста рынка то же, что «бережливый стартап» для разработки продукции, а методология гибкой разработки ПО scrum - для продуктивности. Взрывной рост предполагает межфункциональные команды, скоростное тестирование и повторные циклы, нацеленные на потребителей: как их привлечь, удержать, вовлечь и мотивировать, чтобы они возвращались и чаще покупали ваш продукт. Доступный и практичный набор инструментов, которые команды и компании из всех отраслей могут использовать, чтобы увеличить клиентскую базу и долю рынка, эта книга проведет читателя через весь процесс создания и реализации их собственной, персонализированной стратегии взрывного роста. Это обязательное чтение для любого маркетолога, предпринимателя, новатора и менеджера, который хочет заменить расточительные масштабные проекты и методы по принципу «пальцем в небо» более последовательными, воспроизводимыми, экономными и ориентированными на данные результативными методами.
9. Книга
bookCover
Акмаева Раися Исаевна.
Популярные этюды о менеджменте XXI века : научно-популярное издание / Р. И. Акмаева ; Рос. фонд фундамент. исслед., Астрахан. гос. ун-т. - Астрахань : Астраханский государственный университет, 2018. - 165 с. - (Научно-популярная серия РФФИ). - Библиогр.: с. 163-165. - ISBN 978-5-9926-1101-4 : 280.00.
Шифры: У291.2 - А 40
Ключевые слова: Экономика России, Управление экономикой, Менеджмент, Самообучающиеся организации, Самоуправляемые организации, Цифровые технологии в менеджменте, Agile-менеджмент, BigData, Благотворительность, Социальное предпринимательство
Экземпляры: Всего: 1, из них: к7-1
Подробнее
Аннотация: В издании излагаются новые подходы к менеджменту XXI века. Освещаются принципы новой версии менеджмента "Менеджмент 2.0"; рассматриваются новые концепции ведущих теоретиков в сфере менеджмента: самообучающихся организаций, быстродействующих организаций, самоуправляемых организаций (принципы холакратии), условия применения цифровых технологий agile и Big Data и др.
10. Книга
bookCover
Моженков Владимир.
Ген директора : 17 правил позитивного менеджмента по-русски / Моженков Владимир. - Москва : Манн, Иванов и Фербер, 2017. - 250, [2] с. - Библиогр. в подстроч. примеч. - ISBN 978-5-00100-929-0 : 250.00.
Шифры: У291.2 - М 74
Ключевые слова: Экономика, Менеджмент, Управление, Социально-психологические проблемы управления, Руководитель предприятия, Генеральные директора, Внутрифирменное управление
Экземпляры: Всего: 1, из них: к7-1
Подробнее
11. Книга
bookCover
Корпоративная социальная ответственность : учебник для студентов вузов, обучающихся по направлению подготовки "Менеджмент" (квалификация (степень) "бакалавр") / Эскиндаров Михаил Абдурахманович [и др.]; под ред. д.э.н., проф. И. Ю. Беляевой, д.э.н., проф. М. А. Эскиндарова ; ФГОБУ ВПО "Фин. ун-т при Правительстве Рос. Федерации". - Москва : КноРус, 2016. - 316 с. : ил., табл. - (Бакалавриат) (ФГОС 3+). - Библиогр.: с. 312-316 и в подстроч. примеч. - ISBN 978-5-406-04173-4 : 756.03.
Авторы: Эскиндаров Михаил Абдурахманович, Беляева Ирина Юрьевна, Беляева Е. Ю., Батаева Бэла Саидовна
Шифры: У291.21 - К 68
Ключевые слова: Корпоративная социальная ответственность, Внутрифирменное управление, Корпорации, Организационная культура, Менеджмент организации, Социальная ответственность, Учебники для вузов, Деловая репутация, Социальное инвестирование, Государство и бизнес
Экземпляры: Всего: 5, из них: к7-4, кБ-1
Подробнее
Аннотация: Раскрываются понятия "корпоративная социальная ответственность", "социальные и этические инвестиции", "нефинансовая отчетность", "деловая репутация". Также показана роль социальной ответственности в формировании деловой репутации компании, проанализированы модели корпоративной социальной ответственности, рассмотрена практика реализации концепции КСО за рубежом и в России, пути и проблемы повышения социальной ответственности российских компаний, показаны новые технологии решений социальных проблем на корпоративном уровне. Содержатся вопросы для самопроверки и тестовые задания по всем темам, позволяющие студентами самостоятельно оценить степень освоения изученного материала. Соответствует ФГОС ВО 3+. Для студентов бакалавриата по направлению подготовки "Менеджмент".
12. Книга
bookCover
Патутина Наталия Анатольевна.
Корпоративные технологии XXI века : социально-педагогический потенциал организационной культуры / Патутина Наталия Анатольевна. - Москва : Памятники исторической мысли, 2016. - 462, [1] с. : ил., табл. - Библиогр.: с. 435-463 и в примеч. в конце гл. - ISBN 978-5-88451-349-5 : 400.00.
Шифры: С55 - П 20
Ключевые слова: Организационная культура, Корпоративное управление, Культура управления, Корпоративные технологии, Корпорации, Социально-педагогический потенциал, Корпоративное образование, Инновационная культура корпорации
Экземпляры: Всего: 1, из них: к9-1
Подробнее
Аннотация: В монографии обосновывается социально-педагогический подход к анализу организационной культуры корпорации. Характеристика социально-педагогического потенциала организационной культуры раскрывается через содержательное описание компонентов социально-педагогического пространства корпорации: производственно-бытового, образовательного, рекреационного компонентов, компонента индивидуальной помощи. Особое внимание уделяется педагогической характеристике корпоративного образования. Дается анализ артефактов инновационной культуры корпорации, обеспечивающих актуализацию инновационного потенциала работников. Работа выполнена при финансовой поддержке Российского гуманитарного научного фонда – проекты № 07-06-00473а, № 10-06-01111а, № 13-06-00138а. Книга адресована студентам, изучающим основы организационной культуры, преподавателям вузов, исследователям в области педагогики и управления, менеджерам по работе с персоналом.
13. Книга
bookCover
Корпоративная социальная ответственность : учебник для бакалавров : по направлению "Менеджмент" / Коротков Эдуард Михайлович [и др.]; под ред. проф. Э. М. Короткова ; Гос. ун-т упр. - Москва : Юрайт, 2014. - 445 с. : ил., табл. - (Бакалавр : базовый курс) (УМО рекомендует) (Учебник). - Библиогр. в конце разделов. - ISBN 978-5-9916-3577-6 : 630.00.
Авторы: Коротков Эдуард Михайлович, Александрова Ольга Николаевна, Антонов Сергей Александрович, Беляев А. А.
Шифры: У290.2 - К 68
Ключевые слова: Антикризисный менеджмент, Внутрифирменное управление, Деловая репутация, Корпоративная ответственность, Корпоративное волонтерство, Корпорации, Лидерство, Менеджмент организации, Организационная культура, Ответственность в менеджменте, Предпринимательство, Социальная ответственность, Стиль, Устойчивое развитие организации, Этика ответственности, Учебники для вузов
Экземпляры: Всего: 1, из них: к7-1
Подробнее
Аннотация: Учебник содержит комплекс концептуальных положений, раскрывающих содержание одной из важнейших функций современного менеджмента в России. Здесь формулируются основные положения корпоративной социальной ответственности, раскрывается ее роль в устойчивом развитии организации. Рассматриваются проблемы разнообразия и интеграции типов ответственности, деловая репутация, этика ответственности и др. Соответствует Федеральному государственному образовательному стандарту высшего профессионального образования третьего поколения. Для студентов высших учебных заведений, преподавателей, практиков предпринимательства и менеджмента.
14. Документ
bookCover
Тульчинский Г. Л.
Менеджмент в сфере культуры [Электронный ресурс] / Г. Л. Тульчинский, Е. Л. Шекова; Тульчинский Г. Л., Шекова Е. Л. - 5-е изд., испр. и доп. - Санкт-Петербург : Планета музыки, 2013. - 544 с. - Рекомендовано Министерством общего и профессионального образования Российской Федерации в качестве учебного пособия для студентов высших учебных заведений, обучающихсяпо специальности «Культурология». - Книга из коллекции Планета музыки - Музыка и театр. - ISBN 978-5-8114-0517-6.
Авторы: Тульчинский Г. Л., Шекова Е. Л.
Ключевые слова: отчетность, учет, контроль, учебные пособия для вузов, управление персоналом, планирование, технологии менеджмента, менеджмент, менеджмент культуры, маркетинг, информационные технологии, фандрейзинг
Ссылка на ресурс: https://e.lanbook.com/img/cover/book/13880.jpg
Подробнее
Аннотация: Данное учебное пособие предназначено для студентов вузов, изучающих менеджмент в социально-культурной сфере. Новые социально-экономические условия требуют переосмысления имеющегося опыта управления сферой культуры, совершенствования механизма планирования, привлечения средств, рекламной деятельности, работы с персоналом и т. д. Эти вопросы всесторонне рассматриваются в настоящем учебном пособии.
15. Документ
bookCover
Тульчинский Г. Л.
Менеджмент в сфере культуры [Электронный ресурс] / Г. Л. Тульчинский, Е. Л. Шекова; Тульчинский Г. Л., Шекова Е. Л. - 5-е изд., испр. и доп. - Санкт-Петербург : Планета музыки, 2013. - 544 с. - Рекомендовано Министерством общего и профессионального образования Российской Федерации в качестве учебного пособия для студентов высших учебных заведений, обучающихсяпо специальности «Культурология». - Книга из коллекции Планета музыки - Музыка и театр. - ISBN 978-5-8114-0517-6.
Авторы: Тульчинский Г. Л., Шекова Е. Л.
Ключевые слова: отчетность, учет, контроль, учебные пособия для вузов, управление персоналом, планирование, технологии менеджмента, менеджмент, менеджмент культуры, маркетинг, информационные технологии, фандрейзинг
Ссылка на ресурс: https://e.lanbook.com/img/cover/book/13880.jpg
Дисциплина Взаимодействие субъектов образования в решении профессиональных задач
Подробнее
Аннотация: Данное учебное пособие предназначено для студентов вузов, изучающих менеджмент в социально-культурной сфере. Новые социально-экономические условия требуют переосмысления имеющегося опыта управления сферой культуры, совершенствования механизма планирования, привлечения средств, рекламной деятельности, работы с персоналом и т. д. Эти вопросы всесторонне рассматриваются в настоящем учебном пособии.
16. Книга
bookCover
Уитмор Джон.
Внутренняя сила лидера : коучинг как метод управления персоналом / Уитмор Джон; пер. с англ. - Москва : Альпина Паблишер, 2012. - 308 с. : ил. - Перевод изд.: Coaching for performance / John Whitmore. - Библиогр.: с. 303-305. - ISBN 978-5-9614-1972-6 : 300.00.
Шифры: У291.21 - У 39
Ключевые слова: Экономика зарубежных стран, Кадры, Персонал организации, Управление персоналом, Методы управления персоналом, Коучинг, Внутренняя сила, Лидерство, Сила лидера, Трансперсональная психология, Потенциал сотрудников
Экземпляры: Всего: 1, из них: к7-1
Подробнее
17. Документ
bookCover
Комарова О. В.
Проблемы развития ремесленничества, малого и среднего бизнеса и среднего класса [Электронный ресурс] / О. В. Комарова, Т. А. Саламатова, Д. Е. Гаврилов; Комарова О. В., Саламатова Т. А., Гаврилов Д. Е. - Екатеринбург : РГППУ, 2012. - 163 с. - Книга из коллекции РГППУ - Экономика и менеджмент. - ISBN 978-5-8050-0470-5.
Авторы: Комарова О. В., Саламатова Т. А., Гаврилов Д. Е.
Ключевые слова: государственная поддержка малого бизнеса, концепция ремесленничества, малое предпринимательство, малый бизнес в россии, поддержка малого предпринимательства, политика развития предпринимательства, ремесленная деятельность, социально-экономические исследования, социально-экономическое развитие, среднее предпринимательство, средний бизнес, средний класс, становление среднего класса, стимулирование экономической активности, теория предпринимательства, устойчивое экономическое развитие, экономическая активность населения, экономическое развитие общества
Ссылка на ресурс: https://e.lanbook.com/img/cover/book/5420.jpg
Подробнее
Аннотация: Представлены результаты комплексного анализа производственного, социально-экономического и социально-политического аспектов развития малых форм хозяйствования. Рассматриваются категории ремесленничества, малого и среднего предпринимательства, среднего класса, экономической активности, экономической устойчивости. Особое внимание уделено политике государственной поддержки этих структур общества. Книга адресована практическим и научным работникам, аспирантам и студентам, обучающимся по направлению «Экономика».
18. Книга
bookCover
Корпоративная культура = Corporate culture : проблемы и тенденции развития в мире и в России : [сборник статей / Рос. акад. наук, Ин-т соц.-полит. исслед. ; отв. ред. Н. И. Дряхлов]. - Москва : Наука, 2011. - 505, [1] с. : ил. - Текст парал. на рус. и англ. яз. - Библиогр. в конце ст. - ISBN 978-5-02-037095-1 : 480.00.
Шифры: С55 - К 68
Ключевые слова: Корпоративная культура, Корпоративная социальная ответственность, Корпорации, Культура организации, Организационная культура, Российская Федерация, Социальная ответственность бизнеса, Социология, Управление, Экономика
Экземпляры: Всего: 1, из них: к9-1
Ссылка на ресурс: http://texts.lib.tversu.ru/texts/997720ogl.pdf
Подробнее
Аннотация: В данной книге представлены материалы научных статей и выступлений, посвященных исследованию корпоративной культуры и особенностей ее формирования в странах-участниках международного исследовательского проекта. Рассмотрены текущие особенности национальных корпоративных культур и события, повлиявшие на курс их развития. Также приводится сравнительный анализ корпоративных культур нескольких стран, исследование которых проведено по единому основанию. Рассмотрена методологическая база исследования. Книга написана на двух языках: русском и английском.
19. Книга
bookCover
Агабекян Игорь Петрович.
Английский для менеджеров : учебное пособие для студентов вузов / Агабекян Игорь Петрович. - Изд. 10-е, стер. - Ростов-на-Дону : Феникс, 2010. - 414 с. - (Высшее образование). - Библиогр.: с. 407. - ISBN 978-5-222-17491-3 : 200.00.
Шифры: Ш143.21 - А 23
Ключевые слова: Английский язык, Менеджмент, Учебники для вузов, Учебные пособия, Хрестоматии на английском языке, Английский язык для экономистов
Экземпляры: Всего: 1, из них: к9-1
Подробнее
Аннотация: Учебное пособие соответствует государственному образовательному стандарту по специальностям "Экономика и управление". Цель учебника - обучение навыкам устной и письменной речи на английском языке в сфере делового (коммерческого) общения и основам экономических знаний. Для учащихся экономических вузов, колледжей, школ менеджеров и бизнеса, а также для самостоятельного изучения лицами, связанными с коммерческой деятельностью.
20. Документ
bookCover
Василенко Светлана Викторовна.
Корпоративная культура как инструмент эффективного управления персоналом / Василенко Светлана Викторовна. - Москва : Дашков и К, 2009. - 132, [2] с. ; 20 см. - Библиогр. в конце кн. (5 назв.). - ISBN 978-5-394-00329-5 : 110.00.
Шифры: С55 - В 19
Ключевые слова: Корпоративная культура, Корпоративная этика, Корпоративный менеджмент, Корпорации, Менеджмент, Организационная культура, Управление корпорацией, Этика
Экземпляры: Всего: 1, из них: к9-1
Подробнее
Аннотация: Ценности компании, нормы поведения и внешний вид сотрудников, традиции, праздники, предания - все это составляющие корпоративной культуры. Им будет уделено непосредственное внимание в данной книге. Пособие поможет читателю разобраться в сущности корпоративной культуры, в том, как грамотно использовать ее составляющие, чтобы влиять на эффективность работы персонала, вызывая в нем положительные эмоции, преданность фирме, устанавливая в то же время определенные официальные и неофициальные правила. Для руководителей компаний, HR-специалистов, менеджеров по стратегическому и организационному развитию, а также для тех, кому интересна корпоративная культура как система ценностей и инструмент эффективного управления персоналом.